Comportamento Digital

Roteiro	EE SYLVIA NOEMIA DE ALBUQUERQUE MARTINS
DISCIPLINA: Tecnologia e Inovação			Ano/Série: 3° A					Nível: Médio
	PROFESSOR: Amauri Matos
CONTEÚDO: Comportamento Digital						AULAS: 1
DATA DE ENVIO:		14/07/2020		DATA DE ENTREGA: 21/07/2020
Enviar no WhatsApp (15) 991 205747 ou pelo App ClassRoom							Código da turma no Classroom: 3°A: jt7gzas

Comportamento Digital

Observe as imagens:

Comportamento digital: o que se deve ou não fazer na rede?

Virtual e real atualmente se fundem. Digital, casa e trabalho são o mesmo ambiente. Veja algumas dicas para manter a educação na internet e não perder amigos na vida.

Veja algumas dicas para não deixar a falta de educação virtual – nem sempre proposital – afetar todas as esferas da sua vida.

 

Trabalho

Pesquisas sobre o uso da internet no trabalho mostram que o mau uso da rede pode diminuir a produtividade dos colaboradores. De acordo com o último estudo divulgado pela Triad Consulting, os profissionais brasileiros gastavam até três horas da jornada do expediente na web.

De acordo com o advogado trabalhista Bruno Gallucci, do escritório Guimarães & Gallucci, visitar as redes sociais pessoais e usar apps e smartphone no trabalho pode implicar em falta grave e até demissão por justa causa do colaborador.

Caso a empresa entenda que o funcionário está fazendo mau uso dessas ferramentas  durante o horário de trabalho, ocorrendo o fato reiteradas vezes,  pode realizar a dispensa do colaborador baseado no Artigo 482 da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho?, explica o advogado. De acordo com Gallucci, a regra pode valer também para colaboradores que enviam e-mails sem ligação direta com o trabalho.

 

Vida pessoal

Um comportamento comum nas redes sociais é a publicação de fotos e marcação das pessoas nas imagens e posts. Cuidado ao marcar pessoas em situações constrangedoras, como naquele dia de bebedeira, afinal, a rede social não é mais algo apenas pessoal, recrutadores, parceiros de negócios, funcionários e gestores também têm acesso ao que você faz e isso pode ser prejudicial.

Enviar convites de jogos para toda a sua lista também pode criar um mal estar virtual. Certifique-se de que aquela pessoa também joga antes de pedir mais vidas ou convidar a experimentar uma fase diferente.

Recados, cobranças e mensagens pessoais nunca devem ser postadas na timeline do outro, Use as mensagens privadas como o inbox do Facebook ou a mensagem do Twitter para dar o seu recado.

 

 

Agora é sua vez!

1-      Por que usar a tecnologia de forma responsável é bom para mim e para os outros?

2-      Quais comportamentos digitais têm que ter em nossa vida pessoal?

3-      Segundo a pesquisa o que o mau uso da internet pode causar no trabalho?

4-      O que você entendeu sobre o comportamento digital depois dessas informações acima?

Atenção: Não deixe de entregar as atividades, elas são muito importantes para seu efetivo aprendizado.

Você pode entregar somente as respostas, mas enumere corretamente para fácil correção.

Abraços!!!